公司召開(kāi)2018年工作

暨2017年總結(jié)表彰會(huì)

      春風(fēng)和煦、陽(yáng)光明媚，界溝煤礦張燈結(jié)彩，洋溢著一派喜慶的氣氛。在這普天同慶“三八婦女節(jié)”的美好日子里，宿州煤電集團(tuán)2018年工作暨2017年度總結(jié)表彰會(huì)在界溝煤礦會(huì)議室隆重召開(kāi)。會(huì)上，總結(jié)了集團(tuán)公司2017年工作、布署了2018年重點(diǎn)工作。表彰了為推動(dòng)集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，激勵(lì)廣大職工群眾立足本職，扎實(shí)工作，為創(chuàng)建“五型新宿煤”作出積極貢獻(xiàn)。

      集團(tuán)公司黨委副書(shū)記岳耀民、副總經(jīng)理郝飛、財(cái)務(wù)總監(jiān)曹斌、紀(jì)委書(shū)記張學(xué)鋒、干部人事處長(zhǎng)張清、界溝煤礦礦長(zhǎng)孟海波、書(shū)記黃昌軍等出席會(huì)議并為受到表彰的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人代表頒獎(jiǎng)。

        公司黨委副書(shū)記岳耀民主持會(huì)議，首先代表集團(tuán)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)向受到表彰的先進(jìn)集體和個(gè)人表示祝賀，同時(shí)，向公司各條戰(zhàn)線上的廣大女工和職工家屬致以節(jié)日的問(wèn)候和崇高的敬意。他在總結(jié)講話中指出：希望會(huì)后各部門(mén)進(jìn)一步落實(shí)會(huì)議精神，營(yíng)造求真務(wù)實(shí)、強(qiáng)化管理、創(chuàng)新創(chuàng)效、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、嚴(yán)管厚愛(ài)、風(fēng)清氣正的濃厚氛圍，立足工作實(shí)際，進(jìn)一步明確今后的工作重點(diǎn)和保障措施，把這次會(huì)議當(dāng)作2018年的發(fā)令槍和沖鋒號(hào)，全面啟動(dòng)新一年的各項(xiàng)工作，振奮精神、團(tuán)結(jié)一致，精細(xì)管理、持續(xù)創(chuàng)新，用實(shí)際行動(dòng)弘揚(yáng)企業(yè)精神。希望受到表彰的先進(jìn)集體、先進(jìn)班組、優(yōu)秀員工，戒驕戒躁，再接再厲，繼續(xù)保持“思想永不自滿，工作奮勇?tīng)?zhēng)先”的昂揚(yáng)斗志，努力做好本職工作，當(dāng)好奮發(fā)有為，務(wù)實(shí)肯干的排頭兵。各單位要以優(yōu)秀員工為榜樣，學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)，推動(dòng)各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階。百舸爭(zhēng)流，千帆競(jìng)發(fā)，讓我們共同努力，只爭(zhēng)早夕，為宿州煤電集團(tuán)更加美好的明天再立新功！

        公司副總經(jīng)理郝飛作了題為《創(chuàng)新發(fā)展，風(fēng)清氣正，為創(chuàng)建“五型新宿煤”而努力奮斗》的行政工作報(bào)告。

  他指出，過(guò)去的一年，公司上下深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握安全主線，加快實(shí)施四化建設(shè)的偉大戰(zhàn)略，搶抓機(jī)遇，積極作為，工作有亮點(diǎn)，成績(jī)較突出，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)再創(chuàng)新水平。2018年又提出了“三好、三提高、五創(chuàng)建”工作新思路。

  安全好：安全生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)“四零”目標(biāo)： “零死亡”、“零超限”、“零突水”、 “零掉電”（構(gòu)成事故）。實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)9周年和2018安全年。維持礦井安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化“一級(jí)”水平，做到動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。

  生產(chǎn)好：計(jì)劃完成精煤93萬(wàn)噸，希望突破精煤96萬(wàn)噸，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)精煤100萬(wàn)噸好成績(jī)。

  效益好：2018年煤炭市場(chǎng)雖有好轉(zhuǎn)，但我們過(guò)緊日子的思想不能丟，還要精打細(xì)算，向安全要效益、向管理要效益、向質(zhì)量要效益、向成本要效益、向創(chuàng)新要效益、向節(jié)約要效益，實(shí)現(xiàn)效益最大化。

  三提高即：?jiǎn)T工生活質(zhì)量提高。提高職工工資噸煤?jiǎn)蝺r(jià)系數(shù)，實(shí)行員工臺(tái)階工資制度。每月完成洗精煤相應(yīng)計(jì)劃、掘進(jìn)進(jìn)尺完成計(jì)劃，員工工資將分別實(shí)行下列標(biāo)準(zhǔn)。

  1、年度完成93萬(wàn)噸，月度完成8萬(wàn)噸以下（不包括8萬(wàn)噸）噸煤?jiǎn)蝺r(jià)62.72元，預(yù)計(jì)人年均收入73608元。

  2、年度完成96萬(wàn)噸，月度完成8萬(wàn)噸——8.3萬(wàn)噸，噸煤?jiǎn)蝺r(jià)64.17元，預(yù)計(jì)人年均收入75785元。

  3、年度完成100萬(wàn)噸，月度完成8.4萬(wàn)噸以上（包括8.4萬(wàn)噸）噸煤?jiǎn)蝺r(jià)65.62元，預(yù)計(jì)人年均收入7.8萬(wàn)元。

      自動(dòng)信息化水平提高：2018年在完善、鞏固2017年自動(dòng)化、信息化系統(tǒng)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)完成以下工作。

  1、3月底完成地面35KV變電所、井下中央變電所及71-82變電所的集控系統(tǒng)的改造，滿足省經(jīng)信委及國(guó)家安監(jiān)總局的檢查要求。

  2、完成井下中央泵房集控系統(tǒng)的改造，實(shí)現(xiàn)無(wú)人值守功能；10下采區(qū)泵房安裝完畢后也進(jìn)行集控的安裝。

  3、完成地面新建20T鍋爐房集控的建設(shè)。

  4、結(jié)合礦井水及污水處理系統(tǒng)改造，完成該系統(tǒng)的自動(dòng)控系統(tǒng)的改造，實(shí)現(xiàn)對(duì)整個(gè)工藝環(huán)節(jié)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)監(jiān)控。

  5、加大自動(dòng)信息化系統(tǒng)管理的技術(shù)培訓(xùn)工作。提高員工管理能力和綜合素質(zhì)。

       礦區(qū)和諧程度提高：2018年，界溝煤礦進(jìn)入良性循環(huán)的發(fā)展機(jī)遇期，但因安全生產(chǎn)周期較長(zhǎng)，職工容易產(chǎn)生麻痹思想，三違行為屢禁不止，打架斗毆、酗酒賭博行為時(shí)有發(fā)生，職工思想活躍，公司上下必須統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心，不斷深化企業(yè)文化創(chuàng)建活動(dòng)，全力推進(jìn)和諧礦山建設(shè)。

  五創(chuàng)建：創(chuàng)建基業(yè)長(zhǎng)青型新宿煤；創(chuàng)建求真務(wù)實(shí)型新宿煤；創(chuàng)建改革創(chuàng)新型新宿煤；創(chuàng)建風(fēng)清氣正型新宿煤；創(chuàng)建富裕美麗型新宿煤。

   公司紀(jì)委書(shū)記張學(xué)鋒宣讀表彰決定，并向受表彰的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人提出希望和要求：希望受表彰的單位和個(gè)人要珍視榮譽(yù)、戒驕戒躁、發(fā)揚(yáng)成績(jī)、再接再厲，以更加務(wù)實(shí)的精神、更加扎實(shí)的作風(fēng)、更加認(rèn)真的態(tài)度，充分發(fā)揮先進(jìn)、模范、榜樣作用，在新的一年，為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造更加優(yōu)良的成績(jī)！

  會(huì)上，孟海波礦長(zhǎng)作了重要講話，他指出：2018年是實(shí)施“十三五”規(guī)劃的第三年，也是我礦開(kāi)創(chuàng)發(fā)展新局面、邁向發(fā)展新階段、再創(chuàng)發(fā)展新輝煌的關(guān)鍵一年。18年，集團(tuán)公司給我們礦井下達(dá)的計(jì)劃是精煤93萬(wàn)噸，進(jìn)尺8000米，1-2月份精煤產(chǎn)量完成較好，但掘進(jìn)進(jìn)尺與計(jì)劃仍有差距，特別是四月份至七月份中旬，隨著1022工作面的收作，10煤中斷周期較長(zhǎng)，精煤產(chǎn)量及生產(chǎn)準(zhǔn)備進(jìn)尺面臨壓力較大。可以說(shuō)任務(wù)更加艱巨，全礦干群要以公司利益和企業(yè)發(fā)展為中心，以安全為前提，推動(dòng)精細(xì)化管理和制度創(chuàng)新，正確分析、準(zhǔn)確把握今年面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)和艱巨任務(wù)，進(jìn)一步理清思路、明確目標(biāo)，創(chuàng)新舉措、開(kāi)拓進(jìn)取、狠抓落實(shí)。

       公司干部人事處長(zhǎng)張清：為保障2018年各項(xiàng)任務(wù)的完成，就干部作風(fēng)問(wèn)題提出了幾點(diǎn)要求。今年以來(lái)，集團(tuán)公司堅(jiān)持以安全為重點(diǎn)、以質(zhì)量為基礎(chǔ)、以效益為中心、以創(chuàng)建“五型新宿煤”為目標(biāo)，按照公司的決策部署，發(fā)展思路清晰，目標(biāo)任務(wù)明確。要確保制訂的規(guī)劃、目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在于有堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證，關(guān)鍵在于培養(yǎng)選拔一大批德才兼?zhèn)涞哪軗?dān)當(dāng)重任的領(lǐng)導(dǎo)干部。這里要求我們的領(lǐng)導(dǎo)干部要求真務(wù)實(shí)抓好工作，嚴(yán)管厚愛(ài)抓好管理，風(fēng)清氣正端正作風(fēng)，同心勠力爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。

  大會(huì)，向勞動(dòng)模范、先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人頒獎(jiǎng)：

  （1）勞動(dòng)模范：王正偉、劉繼保、彭興建、陳若林

  （2）先進(jìn)集體：集團(tuán)公司公司財(cái)務(wù)處、（紀(jì)委）監(jiān)察處、北京辦事處、界溝煤礦綜采一區(qū)、掘進(jìn)二區(qū)、通風(fēng)區(qū)、選煤廠、安監(jiān)科、物管科

  （3）先進(jìn)班組：公司機(jī)關(guān)車(chē)隊(duì)、運(yùn)銷(xiāo)處煤泥廠、界溝煤礦綜采二區(qū)謝守衛(wèi)班、準(zhǔn)備區(qū)夏懷寶班、修護(hù)區(qū)陳令念班、機(jī)電科皮帶隊(duì)、維修中心支架組、運(yùn)輸區(qū)釘?shù)狸?duì)、調(diào)度所生產(chǎn)調(diào)度班、技術(shù)科、車(chē)隊(duì)、辦公室、掘進(jìn)一區(qū)掘進(jìn)二隊(duì)、公安科鄧宇班、抽防區(qū)管子隊(duì)。

  （4）技術(shù)能手： 劉正海、張慧依、汪守俊、盧庶民、任青龍、姚鵬、董明來(lái)、劉鵬飛、劉寶

  （5）安全衛(wèi)士：劉大宏、衛(wèi)元權(quán)、徐臣臣、任大洋、張永華、夏孝斌、杜冠群、張蒙蒙、薛志偉、汪傳早

  （6）先進(jìn)個(gè)人代表：謝斌、魏鵬飛、劉浩、劉新、張歡慶、孫永軍、陳統(tǒng)一、梁昌東、陳若新